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芦山县人力资源和社会保障局 “四心”助力,社会保障工作成效初显
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2020年芦山县社保中心坚持“贴心服务,让社保更有温度”的工作原则,以“贴心服务”为抓手,扎实推进“社保保障民生,人社服务人民”,社会保障各项工作成效显著。

有雄心,全面打赢扩面征缴攻坚战。根据去年工作完成情况制定我县本年度全民参保专项行动计划,成立局长为组长的全民参保领导小组,针对各乡镇、街道工作推进情况建立专项工作台账,落实专人负责,咬紧目标开展多层次、全方位、多渠道、宽领域社保政策宣传和社保卡使用宣传,不断提高群众社保政策知晓率,积极动员群众参保缴费。截至6月底,城乡居民养老保险参保人数为34427人,城镇职工基本养老保险参保总人数为33658人,完成目标任务34000人的98.99 %;其中机关单位养老保险在职职工3642人,已全面完成目标人数3610的100.83% ,工伤保险参保7882人,已完成目标任务7800人的101.05%,同时,将农民工集中就业的建筑工程纳入按项目参加工伤保险范围,切实保障包括贫困劳动力在内的农民工工伤待遇,今年我县11家新开工工程建设项目参加工伤保险,新开工工程建设项目工伤保险参保率达100%。

有暖心,全面落实暖企惠民好政策。一是积极推进社保减免落到实处。通过走访复工企业、开展集中宣传、召开政策培训会等措施积极落实新冠肺炎疫情防控期间社保减免政策,截至6月,我县已对14家企业(其中大型企业8家,民办非企业和社会团体6家)实施社会保险费减半征收,累计减征金额54.23万元,涉及职工1038人次;对170家企业(其中中小微企业164家,个体工商户6家)实施社会保险费免征,累计免征金额880.37万元,涉及职工14152人次;二是稳步推进阶段性降低社会保险费率落地落实。按照相关要求稳步推进阶段性减免社保政策落到实处,截至6月底,我县已对257家企业降低企业职工基本养老保险费率,合计减费额405.47万元;涉及职工4472人;对167家次企业调整缴费基数,减费金额261.21万元,涉及职工2552人;对296家次企业降低失业保险费率,减费金额合计149.74万元,涉及职工6948人。合计降低社会保险费816.42万元。

有细心,全面筑牢基金风控防火墙。积极开展社会保险经办风险防控工作,根据自查、交叉检查结果,及时整改,提升经办风险防控能力;其次,不断完善内控制度,建立岗位责任制度,形成责任明确,相互制约的内部制衡机制;最后强化监督检查,加大社保稽核执法力度,建立社会保险经办管理要情报告机制,实行要情报告动态管理,加强与省级预警平台业务衔接,及时发现预警信息,及时处理,既提高监督效能,又有效保障社保基金安全。

有爱心,全面夯实社保兜底保民生为全面落实社会救助兜底保障政策,助力我县脱贫攻坚,确保社保扶贫兜底保民生,深入推进贫困人口养老保险费代缴和待遇发放工作,持续巩固贫困人口参保、代缴、发放“3个100%”成果,确保参保全覆盖。今年上半年我中心为全县3998名困难人员代缴2020年度城乡居民养老保险个人缴费,代缴金额39.98万元。其中,建档立卡贫困人口2522人,低保对象、特困人员 1476 人。为贫困人员发放待遇16054人次,合计164.78万元。

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